流火(huǒ)七月，滬工(gōng)國内營銷部年中(zhōng)全員(yuán)培訓在集團公司總部順利舉行。此次培訓，旨在通過全面、系統、有針對性的培訓方法和内容爲國内營銷團隊賦能，提升團隊綜合素養和凝聚力戰鬥力。

國内營銷部的此次培訓，講師陣容強大(dà)，培訓内容豐富實用，培訓形式新穎多樣，學員(yuán)學習興緻高漲，取得良好的培訓效果。

築牢根基  全面拓展

注重夯實基礎是本次培訓的一(yī)大(dà)特點。此次培訓由集團首席技術服務官爲學員(yuán)講解焊接基礎知(zhī)識，研發部資(zī)深技術工(gōng)程師講解電(diàn)焊機安裝操作及常用元器件知(zhī)識。

當下(xià)激烈的市場競争環境對營銷人員(yuán)提出了更高的要求，營銷人員(yuán)不但需要具備紮實的産品和專業知(zhī)識，還要有多種技能。因而，此次培訓也相應地增加了辦公軟件使用技巧、商(shāng)務溝通技巧等方面的内容。

理論實踐  緊密銜接

此次培訓在内容設置、時間安排、地點選擇等方面都作了精心設計。培訓先講理論知(zhī)識，後講具體(tǐ)操作；先由技術工(gōng)程師利用實物(wù)現場講解，學員(yuán)聽(tīng)完随即上手操作實踐。理論實踐緊密銜接，形成閉環，達到知(zhī)識進到腦子裏，技能落實到手上的效果。

多措并舉  提升效果

此次培訓打破講師講學員(yuán)聽(tīng)的單向授課模式，通過講師與學員(yuán)，學員(yuán)與學員(yuán)，講師與講師的多向溝通充分(fēn)互動，采取課堂授課、現場教學、小(xiǎo)組讨論等形式，綜合運用投影、視聽(tīng)、實物(wù)等媒介手段，提升整體(tǐ)培訓效果。

全方位考核  多維度評估

培訓課程結束後，講師們針對學員(yuán)們的學習狀況進行全方位多維度的考核評估。通過考試與評分(fēn)，讓學員(yuán)們加深對所學内容的理解，鞏固學習成果。

參加完一(yī)周的培訓後，學員(yuán)們紛紛表示：此次培訓受益匪淺，強化了知(zhī)識，拓寬了思路，将努力把培訓所學與現實工(gōng)作相結合，提升工(gōng)作效能，更好地爲客戶服務。

此次培訓活動是滬工(gōng)國内營銷部重視員(yuán)工(gōng)培訓的一(yī)個縮影。進入2018年，國内營銷部将員(yuán)工(gōng)培訓提到新的高度。在公司相關部門大(dà)力協助下(xià)，國内營銷部積極完善培訓制度，豐富培訓課程，創新培訓效果評估模式，将員(yuán)工(gōng)培訓與職級、晉升、薪酬評定挂鈎，構建一(yī)套行之有效的培訓體(tǐ)系，從而爲團隊凝聚力競争力戰鬥力的全面升級提供堅實支撐。